Quand on démarre une mission d’intérim, une question revient souvent : combien vais-je gagner ?
Bonne nouvelle : en intérim, la rémunération est encadrée par la loi et présente plusieurs avantages par rapport à un emploi classique. Chez AS INTERIM à Pau, on vous explique tout de manière simple et transparente.
💼 Le salaire de base : le principe d’égalité de traitement
En intérim, le salaire de base est fixé selon la convention collective de l’entreprise utilisatrice (EU).
👉 Cela signifie que l’intérimaire doit percevoir le même salaire qu’un salarié permanent occupant le même poste, avec les mêmes compétences et responsabilités.
Ce salaire dépend de plusieurs éléments :
- La grille salariale de la convention collective de l’entreprise d’accueil,
- L’expérience et les compétences de l’intérimaire,
- Les diplômes ou habilitations exigés pour le poste,
- La zone géographique : un poste à Pau ne sera pas rémunéré de la même façon qu’à Paris, où le coût de la vie et la tension sur le marché du travail sont différents,
- Et bien sûr, l’offre et la demande sur le métier concerné (certains profils sont très recherchés et donc mieux rémunérés).
💶 Les compléments de salaire : IFM et ICP
En intérim, la rémunération ne se limite pas au salaire de base.
À la fin de chaque mission, vous bénéficiez de deux indemnités spécifiques qui viennent augmenter vos revenus :
👉 L’IFM – Indemnité de Fin de Mission
Elle correspond à 10 % du salaire brut total perçu pendant la mission.
Elle est versée à la fin du contrat, sauf si la mission débouche sur un CDI dans l’entreprise.
C’est une forme de prime pour compenser la précarité du contrat.
👉 L’ICP – Indemnité Compensatrice de Congés Payés
Elle représente également 10 % du salaire brut total (y compris l’IFM) et est versée en même temps que la fin de mission.
C’est un vrai plus sur la fiche de paie !
💡 En résumé :
Salaire total brut ≈ salaire de base + IFM (10%) + ICP (10%)
📈 Exemple concret
Un intérimaire ayant gagné 2 000 € brut sur sa mission percevra, en plus :
- 200 € d’IFM
- 220 € d’ICP (calculée sur 2 200 €)
👉 Soit un total de 2 420 € brut à la fin de mission.
🤝 Chez AS INTERIM Pau, nous valorisons votre travail
AS INTERIM est une agence indépendante et locale, ancrée à Pau et dans le Béarn.
Nous mettons un point d’honneur à valoriser les compétences de chaque intérimaire et à assurer une rémunération juste, conforme à la réalité du marché et à vos savoir-faire.
Notre équipe vous accompagne dans le choix des missions, le suivi de votre paie, et vous conseille sur les meilleures opportunités d’emploi selon votre profil et vos objectifs.
Parce qu’au-delà du salaire, nous croyons qu’un bon emploi, c’est avant tout un emploi où on se sent reconnu et bien accompagné.
📞 Envie d’en savoir plus ?
Venez nous rencontrer à l’agence AS INTERIM – Pau, ou consultez nos offres sur notre site.
Notre équipe est toujours disponible pour vous expliquer votre rémunération, vos droits et vos perspectives d’évolution en intérim.
👉 AS INTERIM Pau : proximité, écoute et confiance au service de votre parcours professionnel.
